Conforme confirmado pelo Setor de Comunicação do Tribunal Superior do Trabalho, o edital para a seleção de servidores do órgão será divulgado amanhã (9). De imediato, foram confirmadas 52 vagas que serão divididas entre os cargos de Analista (nível superior) e Técnico ( nível médio) – essas vagas deverão ser preenchidas logo após a homologação do concurso e devem suprir os déficits do Tribunal.
O edital foi encaminhado para aprovação tão logo o contrato com a banca organizadora (Fundação Carlos Chagas) foi assinado pelo presidente do Tribunal, ministro Ives Gandra Filho – na tarde da última sexta-feira (4) – e, conforme informado pelo órgão, será publicado nessa quarta-feira.
O concurso abrangerá diversas especialidades tanto para o cargo de analista quanto de técnico. Quanto às remunerações, a de técnico judiciário, atualmente, é de R$ 7.260,41 para técnico e de R$ 11.345,90 para analista. Além da renda supracitada, os servidores ainda tem o complemento de benefícios como o auxílio-alimentação (R$ 899), auxílio-creche (R$ 699), auxílio transporte, auxílio pré-escolar e adicional de qualificação.
Ainda, diferentemente do que os especialistas pensavam, as provas não serão realizadas no mês de outubro, mas sim em novembro. O prazo ultrapassa os 60 dias exigidos entre a publicação do edital e a realização de provas, prazo exigido para cargos do Executivo Federal. A realização das provas ocorrerá no dia 19 de novembro, o que beneficia os concurseiros, visto que ganharão tempo para estudar.
